Σκληρή δουλειά vs Έξυπνη εργασία
Καθώς η εργασία παίζει σημαντικό ρόλο στην ανθρώπινη ζωή, ας δούμε τι είναι σκληρή δουλειά, τι είναι έξυπνη δουλειά και ποια είναι, στην πραγματικότητα, η διαφορά μεταξύ σκληρής δουλειάς και έξυπνης δουλειάς. Ενώ κάποιοι από εμάς τείνουμε να απολαμβάνουμε τη δουλειά που κάνουμε, κάποιοι από εμάς όχι. Όλα εξαρτώνται από τον τρόπο με τον οποίο προχωράμε στην εργασία που μας ανατίθεται. Όταν μιλάμε για δουλειά, ακούμε συχνά για δύο έννοιες που ονομάζονται σκληρή δουλειά και έξυπνη δουλειά. Στη σύγχρονη εποχή, προτιμάμε την έξυπνη δουλειά από τη σκληρή δουλειά, θεωρώντας την πολύ πιο αποτελεσματική και λιγότερο κοπιαστική. Η σκληρή δουλειά μπορεί να οριστεί ως εργασία που απαιτεί πολλή προσπάθεια και αφοσίωση. Αυτό συχνά συνδέεται με μεγάλη σωματική δέσμευση από τον εργαζόμενο. Ωστόσο, η έξυπνη εργασία είναι όπου η εργασία ολοκληρώνεται με λιγότερη προσπάθεια μέσω του κατάλληλου προγραμματισμού και διαχείρισης. Αυτό το άρθρο επιχειρεί να τονίσει τη διαφορά μεταξύ των δύο εννοιών, της σκληρής δουλειάς και της έξυπνης δουλειάς, ενώ επεξεργάζεται τη φύση των εννοιών.
Τι είναι η σκληρή δουλειά;
Λένεται συχνά ότι για να πετύχει κάποιος πρέπει να εργαστεί σκληρά. Από την αρχαιότητα, οι άνθρωποι είχαν αυτή την αντίληψη ότι εάν κάποιος δεν εργάζεται σκληρά, αυτό το άτομο αποτυγχάνει να είναι επιτυχημένο. Ωστόσο, στο εργασιακό περιβάλλον, βλέπουμε συχνά άτομα που εργάζονται πολύ σκληρά, αλλά καταλήγουν με χαμηλή παραγωγικότητα. Αυτό υπογραμμίζει ότι η σκληρή δουλειά δεν εγγυάται πάντα επιτυχία και παραγωγικότητα.
Αν ένα άτομο ασχολείται με μια συγκεκριμένη εργασία, η οποία δεν συμβάλλει στη διαφορά, τότε όλη η σκληρή δουλειά του θα ήταν μάταιη. Έτσι, η σκληρή δουλειά μπορεί να οριστεί ως εργασία για πολλές ώρες μέσω ατελείωτης εργασίας με πολλές θυσίες. Αυτή η θυσία μπορεί να οδηγήσει σε στρες, άγχος, ανθυγιεινές εργασιακές ρουτίνες και δυσαρέσκεια. Αυτή είναι μια πολύ παλιά ιδέα που έχουν οι άνθρωποι σχετικά με την εργασία. Στη σύγχρονη κοινωνία, οι άνθρωποι ενδιαφέρονται περισσότερο να επιτύχουν τη μέγιστη παραγωγικότητα ή επιτυχία με λιγότερη προσπάθεια. Εδώ μπαίνει στο παιχνίδι η έννοια της έξυπνης εργασίας.
Τι είναι η έξυπνη εργασία;
Ας δούμε προσεκτικά την έννοια της έξυπνης εργασίας. Η έξυπνη εργασία δεν σημαίνει ότι η εργασία είναι εύκολη. Αντίθετα, είναι το ίδιο έργο που ολοκληρώθηκε διαφορετικά. Η έξυπνη εργασία λειτουργεί αποτελεσματικά και αποδοτικά μέσω του σχεδιασμού, της διαχείρισης, της ανάθεσης και της κατοχής ρεαλιστικών στόχων. Όταν δουλεύεις έξυπνα, είναι ζωτικής σημασίας να ξεκινάς τη μέρα με ένα σχέδιο. Το άτομο πρέπει να έχει ένα σωστό σχέδιο, ώστε η εργασία να μπορεί να ολοκληρωθεί με τον σωστό τρόπο. Αυτό μειώνει το να ξεχνάς και να ξανακάνεις τα ίδια πράγματα. Επίσης, είναι σημαντικό να υπάρχουν ρεαλιστικοί στόχοι, οι οποίοι είναι επιτεύξιμοι και επίσης να μειώνονται όταν ο φόρτος εργασίας είναι υπερβολικός. Αυτό επιτρέπει στο άτομο να παραμείνει συγκεντρωμένο και γεμάτο ενέργεια. Ένα άλλο σημαντικό γεγονός στην έξυπνη εργασία είναι να ταιριάξετε την εργασία με τα επιθυμητά αποτελέσματα και να βρείτε στρατηγικές για να επιτύχετε το επιθυμητό αποτέλεσμα.
Υπάρχουν πολλά οφέλη από την έξυπνη εργασία. Εγγυάται καλύτερη υγεία αφού δεν είναι επίπονη όσο σκληρή δουλειά. Επιτρέπει σε ένα άτομο να εστιάσει όλη του την ενέργεια στην επίτευξη παραγωγικότητας. Το άτομο έχει καλύτερη ισορροπία στην επαγγελματική του ζωή και είναι ικανοποιημένο με την εργασία.
Ποια είναι η διαφορά μεταξύ σκληρής εργασίας και έξυπνης εργασίας;
• Η σκληρή δουλειά είναι να δουλεύεις πολλές ώρες μέσα από ατελείωτη εργασία.
• Αυτό δεν είναι μόνο δύσκολο και ατελείωτο, αλλά μπορεί να είναι επιβλαβές για τον εργαζόμενο.
• Η σκληρή δουλειά δεν εγγυάται πάντα τη μέγιστη παραγωγικότητα.
• Η έξυπνη εργασία είναι επίσης σκληρή δουλειά, αλλά σχεδιάζεται αποτελεσματικά για να αποκτήσει παραγωγικότητα.
• Αυτό συνεπάγεται προγραμματισμό, ιεράρχηση προτεραιοτήτων, καθορισμό ρεαλιστικών στόχων, διαχείριση και ανάθεση εργασίας.
• Σε αντίθεση με τη σκληρή δουλειά, στην έξυπνη εργασία, η εστίαση δίνεται στο επιθυμητό αποτέλεσμα και η εργασία σχεδιάζεται για να το επιτύχει.
