Επιχειρηματική ηθική εναντίον προσωπικής ηθικής
Τι είναι Ηθική; Ο όρος «Ηθική» συνοψίζεται στη «γνώση της διαφοράς ανάμεσα στο τι είναι σωστό και τι λάθος». Αλλά αυτό το σωστό και το λάθος διαφέρουν από άτομο σε άτομο. Το σκάνδαλο της Enron άφησε βαθιά πληγή στην επιχειρηματική κοινότητα. Η πτώση της Enron δεν ήταν αποκλειστικά ευθύνη της χειραγώγησης των αριθμών, αλλά και της επιχειρηματικής και προσωπικής ηθικής των ανθρώπων καθώς δεν μπορούσαν/δεν ανέφεραν αμέσως αυτά τα ευρήματα. Η επιχειρηματική ηθική βασίζεται στην προσωπική ηθική; Η φιλοσοφία της επιχείρησης στοχεύει στον καθορισμό του θεμελιώδους σκοπού μιας εταιρείας, και αυτό αντικατοπτρίζεται στην επιχειρηματική ηθική.
Επιχειρηματική Ηθική
Η Επιχειρηματική Δεοντολογία μπαίνει στο παιχνίδι όταν η επιχείρηση πρέπει να λάβει συνειδητή απόφαση για τα διλήμματά της (π.χ.: παρενόχληση, σχέσεις με τους εργαζόμενους, διακρίσεις κ.λπ.). Ως εκ τούτου, η Επιχειρηματική Ηθική ή η Εταιρική Ηθική μπορεί να αναφέρεται ως το σύνολο συμπεριφοράς και μαθητής που ακολουθεί μια επιχείρηση στις δραστηριότητές της. Ελπίζουμε όλοι οι επιχειρήσεις να επιλέξουν να κάνουν αυτό που είναι σωστό / ηθικό. Όμως, καθώς οι επιχειρήσεις οδηγούνται από το κέρδος, και καθώς οι επιχειρήσεις αναπτύσσονται, η απληστία για την επίτευξη περισσότερων αυξάνεται, γεγονός που οδηγεί τις επιχειρήσεις να εγκαταλείψουν τις ηθικές συμπεριφορές τους. Π.χ.: Πτώση της Enron – η οποία δεν αφορά μόνο τα χρηματοοικονομικά της συστήματα, αλλά την έλλειψη επιχειρηματικής ηθικής. Οι διευθυντές σε εταιρείες αντιμετωπίζουν κατά καιρούς ηθικά διλήμματα στα οποία πρέπει να εξεταστεί η επιχειρηματική ηθική.
Προσωπική Ηθική
Η Προσωπική Ηθική θα μπορούσε να οριστεί ως αυτό που ένα άτομο πιστεύει ότι είναι σωστό. Αυτό διαφέρει από άτομο σε άτομο καθώς επηρεάζονται από τον πολιτισμό, τις πεποιθήσεις, την εμπειρία, το νόμο και τη θρησκεία. Παράδειγμα της προσωπικής ηθικής κάποιου θα μπορούσε να είναι το να είναι κάποιος διαφανής και ανοιχτός σε κάποιο βαθμό, να λέει την αλήθεια κ.λπ.
Ποια είναι η διαφορά μεταξύ της Επιχειρηματικής Ηθικής και της Προσωπικής Ηθικής;
Αν και η προσωπική ηθική επηρεάζει την επιχειρηματική ηθική, ορισμένες φορές, ενέργειες που είναι σύμφωνες με την επιχειρηματική ηθική ενδέχεται να μην ανταποκρίνονται στην προσωπική ηθική. δηλαδή ένα περιστατικό/δραστηριότητα, που θεωρείται ηθικό από επιχειρηματική άποψη, δεν θα εμπίπτει στον τομέα της προσωπικής ηθικής. Ως εκ τούτου, η διαφορά υπάρχει στην άποψη διαφορετικών ατόμων για την προσωπική και επιχειρηματική ηθική.
Πρέπει να υπάρχει αρμονία μεταξύ Προσωπικής Δεοντολογίας και Επιχειρηματικής Ηθικής για καλύτερη ισορροπία μεταξύ εργασίας και ζωής. Υπάρχει σύγκρουση μεταξύ της προσωπικής ηθικής και της επιχειρηματικής ηθικής, καθώς η ηθική ενός ατόμου μπορεί να μην του/της επιτρέπει να ενεργεί σύμφωνα με την επιχειρηματική ηθική. Π.χ.: Η προσωπική ηθική ενός εργαζομένου μπορεί να είναι να είναι διαφανής και ανοιχτός και σε μια κατάσταση όπου οι επιχειρηματικές ενέργειες δεν είναι κοινωνικά υπεύθυνες και ανοιχτές, ο εργαζόμενος θα μπορούσε να το επισημάνει στο συμβούλιο ή στο ενδιαφερόμενο άτομο. Οι άνθρωποι πρέπει να χαράξουν μια γραμμή μεταξύ του τι είναι προσωπικό και του επαγγελματικού για να μειώσουν / εξαλείψουν τέτοιες συγκρούσεις. Αλλά κάποιος με πολύ κακή προσωπική ηθική δεν θα τηρούσε την επιχειρηματική ηθική στο μέγιστο των δυνατοτήτων του. Καθώς η προσοχή του κόσμου στην επιχειρηματική ηθική αυξάνεται με τα σημερινά διλήμματα, οι εταιρείες συνειδητοποιούν ότι πρέπει να κερδίσουν τον σεβασμό των πελατών τους για να είναι επιτυχημένες. Οι εταιρείες αναζητούν τρόπους με τους οποίους θα μπορούσαν να βελτιώσουν την επιχειρηματική τους πρακτική δίνοντας έμφαση στη νομική και ηθική συμπεριφορά. Η ζήτηση για υψηλότερα πρότυπα αυξάνεται και τα άτομα μαζί με εταιρείες και επαγγελματίες θεωρούνται υπεύθυνοι για τις ενέργειες, οι οποίες ενδέχεται να εμποδίσουν την ανάπτυξη των προτύπων. Σε μια τέτοια κατάσταση, η ηθική τόσο σε προσωπικό όσο και σε επιχειρηματικό επίπεδο αναλαμβάνει τον έλεγχο για να δημιουργήσει μια καλύτερη εταιρική κοινωνική ευθύνη.
